政府机关领导讲话稿万能模板(5篇)-凯发官方首页

| 邱妹

在不断进步的社会中,能够利用到讲话稿的场合越来越多,讲话稿是人们在各种会议和一些较庄重、隆重的场合上发表带有宣传、指示、总结性质讲话的文稿。下面小编为大家整理了政府机关领导讲话稿,希望大家喜欢!

政府机关领导讲话稿篇1

各位专家,各位同事:

大家好!

今天,我们在这里齐聚一堂,隆重召开喜荣家私海棉(深圳)有限公司“卓越绩效管理模式”(pem)导入启动大会,正式开始我们的卓越之旅。在此,我谨代表公司向到场的各位专家和各位同事表示最热烈的欢迎!

卓越绩效管理模式,经过近20余年的时间检验,被世界许多发达国家的政府、企业与各种组织认可,是目前世界一流的管理模式。卓越绩效管理模式将是今后众多公司领导倾心追求的先进管理模式,也受到越来越多的中国企业的欢迎。pem标准是国内外优秀组织追求卓越的成功经验的总结,对企业的经营管理具有前瞻性和引领性,充分体现了现代质量经营的管理理论和方法。该标准具有权威性和广泛的影响力,是构建企业差别竞争优势的主要因素,特别是在当前遭遇经济不景气的大环境下,pem对企业的生存和发展有着极其重要的指导意义。

推行卓越绩效管理模式,并非一个人、一个部门的事情,它是关系到我们公司更好的生存和发展的大事,我们要全力以赴。作为公司领导,首先我们会尽快熟悉“pem”要求,力所能及参与“pem”导入的各项工作,及时解决推进工作中遇到的问题,在这里,我对部门领导和全体员工提几点要求:

各部门领导要组织员工学习,有效执行工作计划,积极开展工作流程、职责的优化工作,抓好弱项改进,实现绩效的提升。全体员工要通过各种形式来学习“pem”知识,在做好本职工作同时,积极参与到“pem”的改进活动中来,集思广益,献计献策,共同完成“pem”的导入工作。

同时,为了更好推进“pem”的导入工作,鼓励表彰先进,督促后进,公司决定实施“pem”导入项目的奖惩措施。

目前,家私行业竞争越来越激烈,有机遇,更有风险和挑战,如资源短缺、利润空间越来越小,技术开发和创新能力较弱,高素质员工的短缺,竞争者的威胁等。为了企业的生存与发展,必须强化全员、全面、全过程的质量提升。千里之行,始于足下。我们只有实施自我诊断,不断检视自己,并与竞争对手、标杆企业对比,才能燃起激情、热情,从而改变自己。我们相信,在龙岗区政府的领导和关心下,在各位专家老师的大力指导下,通过全体员工的共同努力,我们的公司就会成为一个尽社会责任的高尚的企业,一个守法、讲道德的企业,一个创造高绩效的企业,一个有价值的企业。我们将努力争取成为“深圳市龙岗区百家企业卓越绩效模式”的标杆。

谢谢大家!

政府机关领导讲话稿篇2

尊敬的各位领导,同志们,同学们:

下午好!

一年前的今天,举世震惊的汶川地震给我们带来了无尽的伤痛。在这无尽的伤痛之间,竟然也出现了一个让人难以置信的奇迹:位于震区的桑枣中学竟然是“零伤亡”,全校2200多名师生全部安然无恙。探究这奇迹与“零伤亡”背后的原因:那就是学校对安全意识教育和安全疏散演练的常抓不懈。

天有不测风云,人有旦夕祸福。今天,生活在科技高度发展社会中的我们,仍将会面临各种各样不可抗拒的灾害。要在灾难发生时,再现“桑枣奇迹”,就必须全面“克隆”桑枣经验。唯有居安思危,才会有备无患。

近年来,在上级的指导、关怀下,岱山初中时刻绷紧安全工作这根弦,时刻告诫自己:千里之堤,毁于蚁穴。安全无小事,要以高度的责任心来对待安全工作。在工作中,我们以“防患于未然”为理念,扎实推进各项安全教育活动,以确保师生平安。我们根据学校及学生实际,以交通安全和紧急疏散作为工作重点,以学生喜闻乐见的活动开展为抓手,寓教于乐,积极开展各类安全教育活动,切实提高活动的实效性与针对性。同时,充分利用各种宣传平台,以点带面,以课堂拓展为契机,积极推进安全知识的宣传与推广,提高安全知识的覆盖面。努力做到既突出全体师生的安全意识,又强调安全教育活动的实效,取得了一定得成绩。去年六月,全市“三防”演练现场会在我校举行,我校师生为全市各兄弟学校做了“三防”演练的示范,得到了各方好评。这既是对我校几年来安全工作的一次检验,更是对我校今后安全工作更上一个台阶的促进。成绩已经过去,但安全警钟仍将伴随。今天“全省万校师生应急避险大演练”和“防灾减灾宣传周”活动的开展,是再次提醒我们“凡事预则立,不预则废”的基本道理。是再次告诉我们加强应急避险演练工作的必要性和重要性。今天的活动,既将为提高我校应急避险的演练水平提供示范指导,也将为我校师生加强应急避难知识学习,共同营造学校安全稳定的氛围提供一次契机。

“宁可百日防有,不可一日防无”,只要我们认识到位,宣传到位,行动到位,以对学生、对社会高度负责的精神,切实加以落实,就一定能实现本次活动的目标,为促进社会和谐稳定,推动我县经济社会又好又快发展做出我们应有的贡献。

政府机关领导讲话稿篇3

尊敬的各位领导、各位老师、各位朋友:

大家好!

今天我能在这里发言,感到非常的荣幸和无比的激动。

一年来,我校在以为首的班子领导下,坚决贯彻各项教育方针,始终坚持以教学为中心,以科研为先导,努力营造人人参与教研的良好氛围,在不断推进教育教学改革的过程中,同事们思想上合拍,事业上和心,工作上合力,开展了卓有成效的工作,取得了显著的成效,多次得到上级部门的好评。首先学校组织教师认真学习,强化教师“科研兴教”、“科研兴校”的意识,鼓励教师大胆实践,勇于创新;二是采取走“走出去请进来”的方式,开阔教师视野;举办“校本培训”讲座;组织教师大练基本功,并制定激励措施,鼓励教师自学。通过知识培训与学科培训相结合、参与式培训与讲座相结合,使教师的专业素养得到了提升,教学效果与日俱增,教师面貌焕然一新,教学环境日新月异。

一年来,在长的英明领导下,学校环境发生了翻天覆地的变化,老师们脸上总是洋溢着灿烂的笑容。平实的校园更加美丽迷人,挺立的楼房、彩色的墙面、敞亮的教师、宽阔的运动场,尤其是那刚刚铺平的沥青路平坦如砥,在阳光的照耀下熠熠生辉。更值得一提的是,教师的办公室得到大大的改善,更具现代化,有了一个质的飞跃:空调买了,电话装了,网络通了,橱柜有了,新桌备了,车库扩了,暖气足了,真是大快人心啦。还有一件大家为之欢呼的事情,那就是本学期10月份,学校的教工食堂开张了,我们的午餐解决了,大家的精神更足了。谁说没有免费的午餐?我要大声的告诉他,一小就有!

本学期,我们学校还有一个大的亮点,在长及其他领导的运筹帷幄下,我们一小把整个六年级都搬迁到技校了,这充分体现了领导以办人民满意的学校为目标,该部不断加强校园文化建设,为学生提供安全、健康、优美的教学环境。让家长放心,社会满意。

我们深信:在长、聂书记等领导和老师们的共同努力下,一小的明天会更好。在这里,我提议,让我们以热烈的掌声对长、聂书记等领导和老师们表示衷心的感谢!

说到这里,我顺便提一下,刚不久我参加了八级晋级,虽然落选了,但我无怨无悔,不骄躁、不气馁,我仍然会加倍努力,迎头赶上,绝不辜负学校领导的殷切期望。我也和落选的朋友共同谈下心得:落选不要紧,不代表我们差,我在一位老师的文章里看到过这样一句话,让我感触很深:养鱼重在养水,养树重在养根,养人重在养心”。你这样去想:如果你即使评到,每个月多个50、60元钱,一年多个500、600百,我们不差这点钱,我们只要和同事、朋友、家人开心,做到心里不生气,不难过,好好的养养心,身体健健康康的,比多拿2个、3个500百、更加划算,更加带劲,我们何乐而不为呢!

俗话说,智者千虑,也有一失。下面我再说一下学校领导没有考虑周全的地方:

1、加大教师公积金的缴纳。和别的学校(如渝水一小)、别的单位(如__公司)相比我们落后一大截。

2、食堂菜食分量多一点。

3、厕所水流不畅,时有堵塞,污染空气。

我的发言完了,如有不妥的地方,请大家批评指正。谢谢大家!

政府机关领导讲话稿篇4

今天在这里召开卫生系统会计培训班,是经卫生局、财政局党组研究决定召开的,财政局局党组对这次会计培训会议非常重视,今天县级医院主管财务副院长、乡镇卫生院院长。社区医疗服务中心负责人都参加了会议;县医院财务科、中医院财务科、各乡镇卫生院会计、会计站全体人员、社区医疗服务中心的会计人员前来参加培训,县妇幼院会计也列席参加培训,表明卫生局对医院财务会计工作的重视程度。这次会计培训班的主要任务是为医院、基层医疗卫生机构财务制度、会计制度的改革作准备,下面我主要讲三点:

一、医疗卫生财务制度改革的重要性

为适应社会主义市场经济和医疗卫生事业发展的需要,加强医院和基层医疗机构财务管理和监督,规范医院和基层医疗机构财务行为,提高资金使用效果,根据国家有关法律法规、《事业单位财务规则》、以及国家关于深化医药卫生体制改革的相关文件,结合医院和基层医疗机构的特点,卫生部、财政部出台了医疗卫生财务(新)制度,《医院财务制度》、基层医疗卫生机构财务制度》这两个财务制度和两个会计制度的印发,为准确反映医疗机构收支情况、规范财务行为、强化预算约束、严格成本控制提供了政策依据,为推进公立医院和基层医疗卫生机构体制机制综合改革创造了条件。

目前执行的《医院财务制度》部分内容显示出一定的缺陷一是制度设计总体思想模糊。二是资本核算制度不规范。三是成本核算制度不完善。四是财务约束机制软化。五是资产管理与核算不规范。六是财务报告与分析的规定不完善。

医改意见和实施方案提出,为改革医院管理体制、运行机制和监管机制、推进其补偿机制改革、加快形成多元办医格局、加快财政预算管理体制改革提出了要求。这也促使了新医疗财务制度的出台。

基层医疗卫生机构财务制度指出,政府举办的独立核算的城市社区卫生服务中心,乡镇卫生院等基层医疗卫生机构,是公益性事业单位,不以营利为目的;基本原则是:执行国家有关法律、法规和财务规章制度,坚持厉行节约、勤俭办事业的方针,正确处理社会效益和经济的关系,正确处理国家、单位个人的利益关系,保持基层医疗卫生机构的公益性。

医院财务管理的基本原则是:执行国家有关法律、法规和财务规章制度,坚持厉行节约、勤俭办实业的方针;正确处理社会效益和经济效益的`关系,正确处理国家、单位和个人之间的利益关系,保持医院的公益性。

政府对基层医疗卫生机构实行“核定任务、核定收支、绩效考核补助、超支不补、结余按规定使用”的预算管理办法。

政府对医院实行的是“核定收支、定项补助、超支不补、结余按规定使用的预算管理办法。

新会计制度底实施,各单位一定要按照新财务制度的规定,严格财政纪律,规范会计行为,认真细致的做好会计制度的转接工作。

二、加强会计核算意义

为适应财政预算管理体制、国库管理制度改革的新要求,《事业单位财务规则》、高校及中小学财务制度等文件已经开始修订。这次,医院和基层医疗卫生机构财务、会计制度需要作出相应完善,这也是加强医疗机构经济管理的必然要求。

医院和基层医疗卫生机构财务、会计工作的作用将不仅限于记账及核算,更重要的是规范运行机制、提供财务信息及决策依据并开展科学高效的财务管理。如今,医院筹资渠道多元化、医院经济活动多样化、医院核算日趋复杂化、医院管理要求精细化,因此,医院和基层迫切需要建立全面的、适应管理要求的财务、会计制度,真实反映各项财务、会计信息,发挥参谋助手、效益管理及监督职能等作用。

根据医改方案的要求和医疗卫生机构财务、会计管理的实际需要我们举办新医院会计、基层医疗卫生机构会计制度培训班,这对于我们提高会计人员业务素质、完善单位财务制度、强化财务监督都有着重要的意义。

三、几点要求

1.要求每个会计人员要认真学习,认真领会文件精神实质,活学活用,确保新会计制度在我县顺利实施。

2.会后各单位要认真按照会议要求,做好新会计制度实施前的准备工作。特别是做好本单位的资产清查工作,确保国有资产的完整和安全。

3.对各单位财产清查和盘点中存在的问题与建议,请及时向财政部门汇报,我们将会同卫生部门研究凯发网址的解决方案。

最后预祝这次会计培训会议圆满成功!祝各位学员身体健康!

政府机关领导讲话稿篇5

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

很荣幸自己在这次的竞聘之中能担任我们酒店餐饮部的经理,这也是同事们给予的一个支持,领导给到的认可,才让我能在这次的竞选之中取得成功,我也是特别感谢,而到了这个位置,我个人也是要努力的去做好,去带领大家去把我们餐饮部搞好。

首先,我也是要把我个人之前做餐饮的一些经验传授给大家,一个部门想要搞好,是需要大家一起来努力的,而每个人都是进步一些,那么我们的部门就会变得更加的优秀,作为一名在酒店工作了多年的老人,其实我也是有着很丰富的经验,而这之前我也是有传授给一些新的同事,但是也是由于忙于工作,没有那么多的去和大家聊这方面,去分享这一块,而今作为经理,事情更多了,但是我也是需要大家的帮助去一起做好,大家都努力,那么工作也是会更加的有效率,做的更好一些,而做好管理,做好培训也是我必须要做的工作。在此我也是相信,我们都进步了,那么服务自然也是会做的更好,来让客户更喜欢我们的餐饮美食,愿意来我们餐厅就餐。

在管理方面,我也是个新人,可能做的方面会比较的粗糙,但是我也是会去了解部门的每一个同事,去解决你们的难题,去积极的向领导学习,做好管理,部门的管理方面我也是会制定一些要求,去得到认可,大家的同意之后去执行,去更好的为部门做好工作,这些也是需要大家多出一些意见,共同的来把部门给做好的。一些方面我也是会向同事们去学习而不是自己觉得怎么样就如何,而是多听大家的想法,毕竟管理的规则出来其实最主要的目的还是为了让大家都有进步,部门更好,而不是要来限制大家的。在基层我工作了那么久,我也是清楚很多部门的事情,一些好的我会继续的保持,一些不好或者需要优化的也是和大家一起去探讨做好。

而今作为经理,虽然我是一名管理,但是我会放低自己的位置,我更加的清楚,一个部门不是管出来的,而是大家一起做出来的,一个好的经理更是和大家齐心协力为了部门,为了酒店,去为客户做好服务的,我也是相信我能做好,也是希望领导支持,同事们都是愿意一起来配合我去做好的,我也是会努力尽我所能。谢谢!

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